上一週的領袖班課程討論「恩賜」這個課題。

「恩賜」與才幹不同，恩賜要使自己的生命成長、要使教會整體成長、目的是要榮耀神的名。想一想，你怎樣使用你的恩賜？

l  敬拜讚美恩賜------想一想，我在詩歌服事這方面與下列幾點吻合嗎？

1. 有些人有唱詩歌的天份，不一定適合詩歌服事。因為詩歌敬拜不是只有藝術效果，不是只有好聽而已，而是要用詩歌來敬拜神。

2. 帶領詩歌必須先自己進入敬拜的心靈，用詩歌獻給神，不是純唱詩。

3. 帶領詩歌要帶領會眾進入心靈的敬拜，不是自己在台上唱得很入神而已。所以要眼看台下會眾的反應，他們有沒有同樣投入敬拜呢？

4. 在詩歌中的禱告或呼召要簡短。詩歌敬拜中插上簡短的禱告或宣告可提升屬靈氣氛，但是必須簡短，而且不必為教會的事工禱告，因為不是禱告會。崇拜聚會或小組聚會帶詩歌的目的是帶領會眾進入敬拜，冗長的禱告常常把敬拜的氣氛中斷或冷下來，非常可惜！

5. 不要求表現自己，要和其他組員好好配搭，不要凸顯自己。

 

l   小組長恩賜-----教會需要小組長，想一想你有小組長的恩賜嗎？

1. 「關心別人」的性格。常常想到組員的需要是什麼，我怎樣餵養他們。

2. 「注意力」。小組聚會時要注意哪些人沒有發言，哪些人臉色不好，哪些人需要鼓勵，那麼就要在聚會外安排時間特別和他交談。

3. 主動。主動打電話給組員。平常要關心組員，不是只為聚會才聯絡他。

4. 肯犧牲。在金錢與時間上肯犧牲，願意請組員吃東西，願意花時間陪組員談心裡的話。在主日崇拜時，主動去和組員交通，問他有沒有得著。

5.要用心聆聽。組員在分享時，你注意到他心中要表達的意思嗎？你的談話有沒有觸摸到組員的內心世界？而不是只停留在表面上的聯誼。

6. 會鼓勵。常鼓勵組員靈修或起來服事，培養組員成為新的小組長。